Notre organisation

Nous vous invitons à en apprendre davantage sur nous, nos services, nos collectivités, nos valeurs et nos partenaires de santé. .

Le partenariat qu’Horizon entretient avec ses quelque 2 800 bénévoles, 17 fondations et 14 auxiliaires et associations d’anciennes et anciens est essentiel à la réussite de l’organisation en matière de prestation de soins sûrs et de qualité.

Le Réseau de santé Horizon (Horizon) est fier de son équipe dévouée de professionnels de la santé qui veillent à la prestation de soins sûrs et de qualité aux patients, aux clients, aux familles et aux collectivités du réseau. Horizon est un endroit formidable où travailler. Ici, les gens sont au cœur de l’organisation et notre succès est le résultat direct du dévouement, du professionnalisme et de l’engagement de nos employés.

Le Réseau de santé Horizon est la plus importante régie régionale de la santé au Nouveau-Brunswick. Nous offrons un large éventail de services de santé et de services communautaires en français et en anglais, dirigeons huit programmes provinciaux et offrons des soins tertiaires spécialisés aux patients du Nouveau-Brunswick ainsi qu’à ceux de l’Île-du-Prince-Édouard et du nord de la Nouvelle-Écosse.

Guidés par notre plan stratégique, Transformer les soins de santé grâce à l’innovation, nous offrons des soins de qualité, sûrs et axés sur la personne tout en maintenant notre engagement envers l’amélioration continue au moyen de la collaboration, de l’intégration et de la coordination de notre système de santé. Durant la mise en œuvre de notre stratégie, nous mesurerons et surveillerons en permanence les progrès réalisés par rapport à nos objectifs, afin de rendre des comptes aux personnes que nous servons et de nous assurer que nous gardons le cap. Les résultats seront communiqués régulièrement au public au moyen de notre tableau de bord sur le rendement.

Le Réseau de santé Horizon dispose d’un budget annuel d’environ 1,8 milliard de dollars et compte plus de 15 000 employés et 1 300 médecins actifs.

Le Conseil d’administration d’Horizon est composé de sept membres nommés par le ministre de la Santé. Avec leur vaste gamme de compétences, d’expériences et de points de vue, ils contribuent à soutenir et à renforcer les soins pour la population du Nouveau-Brunswick. De plus, notre Conseil compte trois membres sans droit de vote, dont la présidente-directrice générale d’Horizon et des représentants de nos comités consultatifs médicaux et professionnels, qui fournissent un point de vue important : celui des fournisseurs de soins de santé de première ligne.

L’Hôpital régional de Saint John est un centre hospitalier universitaire qui sert également de centre administratif pour un réseau intégré d’hôpitaux universitaires. L’Hôpital de Moncton, l’Hôpital régional Dr Everett Chalmers et l’Hôpital régional de Miramichi sont des hôpitaux affiliés à une université. Les partenariats avec des établissements d’enseignement postsecondaire contribuent à créer un environnement dynamique et collaboratif qui favorise une culture de recherche et d’apprentissage pour soutenir l’excellence dans les soins aux patients.

Chaque année, Horizon collabore avec 200 partenaires en éducation afin de coordonner plus de 6 000 stages pour des étudiants de divers programmes de médecine, de sciences infirmières et de spécialités paramédicales. Notre organisation accueille des dizaines de résidents en médecine annuellement.

Nous accueillons les stagiaires des programmes de stages cliniques en médecine offerts par Dalhousie Medicine New Brunswick et l’Université Memorial. Ces programmes sont également dispensés à Fredericton, à Miramichi, à Moncton et à Waterville. Nous offrons également une variété de programmes de formation collaboratifs, notamment :

• le Programme de résidence en pharmacie d’Horizon, agréé par le Conseil canadien de résidence en pharmacie d’hôpital;
• le Programme de résidence en psychologie clinique, établi à Fredericton et agréé par la Société canadienne de psychologie;
• le Programme d’internat en diététique de L’Hôpital de Moncton, agréé par les Diététistes du Canada;
• les écoles de technologie radiologique à nos hôpitaux de Moncton et de Saint John, exploitées en collaboration avec l’Université du Nouveau-Brunswick et agréées dans le cadre du programme EQual d’Agrément Canada.

Nos services

Horizon exploite 12 hôpitaux et une centaine d’établissements, de cliniques et de bureaux médicaux. L’organisation favorise une culture axée sur la prestation de soins sûrs et de qualité aux patients, aux clients et à leur famille. Dans le but de répondre aux besoins des gens du Nouveau-Brunswick, nous faisons preuve de souplesse pour maintenir, développer et adapter nos installations et nos services et veillons toujours à fournir, dans les meilleurs délais, des soins sûrs et de qualité. Certains de nos services sont offerts en tandem avec le Réseau de santé Vitalité et d’autres précieux partenaires du domaine de la santé. Qu’il s’agisse de soins de santé primaires, de soins de courte durée ou de services spécialisés, Horizon vise l’excellence dans les soins axés sur la personne. Pour ce faire, nous misons sur la collaboration ainsi que sur l’intégration et la coordination dans le système de santé.

Les hôpitaux de soins de courte durée comprennent les quatre hôpitaux régionaux d’Horizon, qui offrent un large éventail de services, y compris des services d’urgence, des services de laboratoire et de diagnostic, des cliniques de consultation externe, des services de chirurgie, des soins aux patients hospitalisés, des services de soutien et de thérapie, et bien d’autres. Aux soins prodigués dans nos huit hôpitaux communautaires s’ajoutent des services spécialisés offerts par l’intermédiaire de cliniques et de consultations itinérantes en provenance d’hôpitaux régionaux.

Horizon met sur pied des équipes de santé familiale pour améliorer la prestation des soins primaires pour la population néo-brunswickoise. Il a été prouvé que ce modèle de collaboration offre un meilleur accès et une meilleure expérience aux patients en réunissant différents professionnels de la santé au même endroit. Ainsi, les patients reçoivent les bons soins de santé fournis par le bon fournisseur de soins, au bon moment. Parallèlement, les centres de santé communautaire d’Horizon font l’objet d’améliorations et de transformations afin d’accroître l’accès aux soins primaires et d’optimiser la capacité de servir les patients. Les centres de santé communautaire offrent un vaste éventail de services de soins de santé primaires, comme des radiographies, des analyses sanguines et des programmes communautaires. Ces services sont prodigués par des médecins, des professionnels des soins infirmiers, des professionnels paramédicaux et du personnel de soutien.

Les Services de traitement des dépendances et de santé mentale fournissent une gamme de services aux adultes de tous âges, aux enfants, aux jeunes et aux membres des familles touchés par le mauvais usage de substances psychoactives, le jeu compulsif et des problèmes de santé mentale. Les services comprennent du counseling individuel, du counseling de groupe et des programmes de traitement spécialisé comme la désintoxication, le traitement de substitution aux opioïdes ainsi que le rétablissement à court et à long terme. De plus, Horizon offre plusieurs services communautaires spécialisés comme les équipes mobiles d’intervention en cas de crise, qui interviennent de manière rapide et coordonnée auprès des personnes qui traversent une crise de santé mentale et qui ont besoin d’une évaluation ou d’une intervention.

Nos équipes de santé communautaire offrent des services de santé publique et de santé de la population dans le but de répondre aux besoins de nos clients, des familles et de nos collectivités à l’aide d’une approche unifiée, proactive et en amont. Ces équipes travaillent en partenariat avec les collectivités pour faire avancer l’équité en santé et façonner des collectivités fortes et connectées en mettant l’accent sur la prévention, l’éducation et la promotion de la santé.

Horizon fournit des services majeurs en matière de soins intensifs et de traumatologie et assume la responsabilité de programmes uniques, à savoir :

Nos collectivités

La diversité de notre province témoigne d’un riche patrimoine autochtone, francophone et anglophone. Nous accueillons de nouveaux arrivants de partout dans le monde. Cliquez ici pour en savoir plus sur les collectivités servies par Horizon.

Horizon assure la prestation de soins à la population autochtone qui vit dans la région qui se nomme maintenant le Nouveau-Brunswick. Traditionnellement, cette région faisait partie du territoire abénaquis. Horizon s’est donné pour mandat d’améliorer la prestation de services aux personnes autochtones qui vivent à l’intérieur et à l’extérieur des collectivités des Premières Nations. Cliquez ici pour en savoir plus sur les collectivités des Premières Nations wolastoqiyik et mi’kmaq au Nouveau-Brunswick et sur la santé de la population autochtone chez Horizon. 

Nos valeurs

Nos valeurs façonnent notre façon de collaborer et de prendre soin de nos patients, de nos clients, des familles et les uns des autres. Nous cultivons un milieu accueillant pour tout le monde, y compris les personnes de la communauté 2ELGBTQIA+, grâce à notre engagement commun à fournir des soins inclusifs, adaptés et axés sur la collectivité.

Au cœur de l’engagement continu d’Horizon envers l’excellence dans la prestation des soins de santé se trouvent ses deux principes directeurs, la qualité et la sécurité, qui sont les piliers de notre système de santé. Qu’il s’agisse de soins primaires ou de services tertiaires ou spécialisés, Horizon continue de viser d’excellents résultats dans les soins axés sur le patient, le client et la famille en misant sur la collaboration ainsi que sur l’intégration et la coordination de ses services.

Nos partenaires en soins de santé

Grâce à la collaboration avec le gouvernement et avec d’autres organismes et organisations, nous préconiserons un changement organisationnel majeur et nous garantirons des occasions de partenariat pour améliorer les soins fournis aux Néo-Brunswickois.

Le concept de régime public de soins de santé est complexe. Des changements radicaux surviendront dans un proche avenir en matière d’apport financier des gouvernements fédéral et provincial. Des changements dans les facteurs influant sur les coûts dans le régime public (p. ex. les changements démographiques), et surtout, la philosophie fédérale consistant à jouer un rôle de second plan dans la réglementation d’un portefeuille dont la responsabilité relève entièrement du gouvernement provincial, nous ont menés dans une conjoncture où nous pouvons créer une nouvelle démarche favorable au Nouveau-Brunswick. Notre nouveau modèle doit être pratique et s’adapter aux circonstances propres à chaque situation, au temps et au lieu, dans un vaste cadre orienteur.