Comité de gouvernance, de mise en candidature et de planification

Susan Harley s’est jointe à l’équipe du Réseau de santé Horizon avec plus de 35 ans d’expérience comme membre de haute direction en marketing, en gestion des opérations, en gouvernance organisationnelle, en stratégie d’affaires et en développement des affaires. Elle a dirigé des équipes dans des périodes de transition stratégique tant au Canada atlantique qu’ailleurs au pays. Elle est titulaire d’un baccalauréat et d’une maîtrise en administration des affaires de l’Université du Nouveau-Brunswick. Susan fait du bénévolat depuis toujours et défend fièrement les intérêts de son coin de pays. Elle est actuellement membre de plusieurs conseils. Elle est présidente du conseil de l’aéroport de Saint John ainsi que membre du conseil de Comptables professionnels agréés du Canada et du conseil du Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada. Susan et son mari, Ted, résident à Rothesay. Ils profitent des nombreux atouts de la région, dont des activités de plein air : ils aiment jouer au golf, passer du temps sur la rivière en planche à pagaie, en kayak ou en bateau, faire des promenades et explorer notre magnifique province. Ils sont les parents de deux garçons adultes, David et Adam. 

Robert (Bob) Creamer est un associé du cabinet Lawson Creamer à Saint John, où il exerce le droit depuis plus de 35 ans. Dans son exercice du droit, il se penche surtout sur l’insolvabilité, la restructuration et le litige commercial. Il représente des institutions financières, des entreprises et des fiduciaires dans des instances financières et juridiques complexes. Bob a déjà été le président, le vice-président et le trésorier du Barreau du Nouveau-Brunswick et le président de l’Atlantic Provinces Trial Lawyers Association. Il a été nommé conseiller du roi en 2014 et est régulièrement nommé à la liste de Best Lawyers in Canada pour son travail en litige du droit des sociétés, en litige commercial et en droit de la restructuration financière. Membre actif de la collectivité, Bob a été directeur national et administrateur de division de la Fondation canadienne du rein, président d’initiatives majeures entourant le théâtre Imperial, la Croix-Rouge canadienne et la Fondation communautaire du Grand Saint John, et membre d’autres œuvres de bienfaisance et organismes communautaires.

Carol Reimer a fait l’expérience du système de soins de santé comme professionnelle de la santé, comme patiente et comme conseillère. Copropriétaire et consultante en soins de santé pour Verus Consulting, elle a œuvré dans plusieurs contextes de soins de santé, dont l’accès aux soins de santé dans les pays en développement; les modèles de financement pour les ressources consacrées à la santé; la santé rurale; la comparaison des coûts entre divers modèles; le financement des soins de santé; et la santé communautaire.  En tant que formatrice en santé, Carol a donné des cours à l’Université du Nouveau-Brunswick, a animé des ateliers en ligne sur la santé et le mieux-être au travail, et a formé des préposés aux soins personnels travaillant dans le domaine des soins à domicile. Carol détient un baccalauréat en sciences infirmières de l’Université de l’Alberta ainsi qu’une maîtrise en sciences de la santé communautaire de la Faculté de médecine de l’Université de Calgary. Elle demeure à ce jour infirmière immatriculée. Carol a précédemment siégé à plusieurs conseils d’administration à l’échelle nationale et locale, dans les secteurs privé et sans but lucratif, et a siégé au Conseil d’administration d’Horizon durant six ans. Carol et son mari, Ken, résident à Fredericton, où ils ont élevé leurs trois enfants. Elle aime être créative en cuisine, participer à la vie communautaire et être à l’affût des nouveaux films Marvel. 

DDonna Redmond Gates a agi à titre de conseillère stratégique pour certaines des entreprises les plus performantes et des organisations sans but lucratif les plus novatrices de la région. Aidée d’une équipe de professionnels en marketing et en communications talentueux, elle a aidé Bonfire Communications à devenir l’une des agences de marketing les plus respectées au Nouveau-Brunswick. L’entreprise a été acquise en 2022 et Donna travaille présentement avec Inclusion NB à titre de conseillère principale en matière de relations avec les parties prenantes. En 2022, Donna a été nommée l’une des 25 femmes d’affaires les plus influentes du Canada atlantique. Ses compétences se sont avérées complémentaires dans le secteur à but non lucratif. Donna a occupé des postes de direction dans ce secteur, notamment : vice-présidente du volet Philantropie et communications de la Fondation des maladies du cœur et de l’AVC du Nouveau-Brunswick; vice-présidente de la Fondation de l’Hôpital régional de Saint John, directrice générale de MindCare Nouveau-Brunswick et directrice générale de Living SJ, une initiative communautaire visant à lutter contre la pauvreté générationnelle dans la ville portuaire de Saint John. Donna est très active au sein de sa collectivité et est actuellement vice-présidente de Port Saint John, ainsi que directrice du conseil de dotation et du conseil opérationnel du YMCA.
Donna réside à Quispamsis avec son mari, Allan, et leurs deux fils.